为进一步推进2026届毕业生就业工作，明确阶段性目标任务，压实就业工作责任，2026年5月15日，我院召开5月份就业工作专题例会。常务副院长王琪瑶，副院长任姗，各教研室主任及毕业班辅导员出席会议。

会上，首先由相关负责人汇报了2026届毕业生离校工作事项，明确了离校手续办理、就业材料提交等关键节点与工作要求。随后，会议宣布了毕业班辅导员工作对接分工，细化责任到人，确保就业帮扶、信息统计等工作高效推进。

学院常务副院长王琪瑶解读了2026年毕业生就业工作考核细则，明确了考核指标与工作标准，为后续就业工作开展划定了清晰方向。姚天馨老师针对就业系统中合同审核问题及注意事项进行了专项强调，重点说明了材料规范、审核流程及风险防控要点，确保就业数据真实准确。

最后，学院领导进行点评和总结讲话。会议对当前就业工作进展给予了肯定，并强调全体教师要提高站位、压实责任，精准对接学生需求，用心用情做好就业指导与帮扶，全力推动2026届毕业生实现更高质量、更充分就业。与会人员纷纷表示，将严格落实会议要求，细化工作举措，确保各项就业任务落地见效。

此次就业工作例会的召开，进一步统一了思想、明确了方向、压实了责任，为学院后续扎实推进毕业生就业工作、助力学生实现更高质量就业奠定了坚实基础。