为深入贯彻落实学校就业工作相关部署，全面推进毕业生就业工作提质增效，切实提升就业服务质量与岗位匹配度，近日，山东英才学院音乐舞蹈学院组织召开就业工作专项推动会议。山东英才学院纪委书记、副校长、音乐舞蹈学院院长李晓玲，山东英才学院校长助理张瑞君，音乐舞蹈学院党总支副书记张龙及全体辅导员参加会议。

会议首先通报了学院当前毕业生就业工作进展情况，详细分析了音乐表演、舞蹈表演、体能训练等各专业就业数据、就业去向分布以及校企合作岗位对接成效，并梳理了就业工作推进过程中存在的难点问题。会议强调，就业工作是学院人才培养的“收官之战”，关乎学生切身利益与学院发展质量，全体参会人员要统一思想、提高站位，以“全员参与、全程跟踪、精准服务”为原则，扎实推进就业各项工作。

随后，与会人员围绕就业工作重点任务展开深入研讨。结合学院专业特色，大家就如何深化校企合作、拓展优质就业岗位、开展分专业就业指导、强化就业困难群体帮扶等议题建言献策。会议明确了下一阶段就业工作方向：持续深化访企拓岗行动，加强与文化演艺、传媒策划、艺术教育等领域企业的合作对接；针对不同专业毕业生需求，开展简历优化、职业规划等专题培训；建立“一生一策”帮扶台账，为就业困难学生提供个性化指导与岗位推荐。

山东英才学院纪委书记、副校长、音乐舞蹈学院院长李晓玲作总结讲话。她指出，要将就业工作与日常教学、实习实训深度融合，引导毕业生树立多元化就业观，鼓励学生积极投身基层文化建设、艺术教育普及等领域。同时，学院要不断完善就业服务保障机制，凝聚全院力量，全力以赴推动毕业生更高质量、更充分就业。

此次就业工作推动会议的召开，进一步明确了学院就业工作的目标与路径，为后续就业工作的有序开展奠定了坚实基础。